株式会社ジェイティービーモチベーションズは、全国の20歳代から40歳代までの働く男女618人に対し、「仕事と恋愛に関するモチベーション調査」を実施し、調査結果をまとめた。
調査結果によると、「恋人にしたい人」の問いには、女性では「仕事を楽しむタイプ(36%)」がトップで、理由としては、「相手から刺激を受けそうだから(28.5%)」となっており、男性は「プライベート重視タイプ(36%)」がトップで、理由としては、「考え方や価値観が自分と似ているから(36.9%)」と回答している。
一方、「恋人に選ばない人」は、全体で「出世志向タイプ(40.8%)」がトップとなっている。
また、「上司になって欲しい人の仕事タイプ」の問いには、「協調タイプ(27%)」、「仕事を楽しむタイプ(20%)」、「スペシャリストタイプ(14%)」などが上位となった。理由としては、「信用、信頼できそうだから(31%)」、「仕事や判断などを安心して任せられそうだから(15%)」と続いている。
さらに、「一緒に仕事をしたい人の仕事タイプ」の問いには、「仕事を楽しむタイプ(29%)」、「協調タイプ(26%)」、「アイデアタイプ(12%)」と続いている。理由としては、「信用、信頼できそうだから(22%)」、「相手から刺激を受けそうだから(19%)」、「考え方や価値観が自分と似ているから(18%)」などが挙げられている。
自分の人生のなかで、「仕事」をどうとらえるか。その切り口によって、働き方もさまざまにかたちを変えていくのだろうが、あくまでも「自分」を持って、周囲を見渡せるゆとりが生まれるようになるまでは、ある意味「がまん」も必要かもしれない。
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